/ 最終更新日時 : author コーチングスキル コーチングスキル 承認不調時の対応:コーチングを知る 「承認」の不調はなぜおこるか クライアントが持っている「すばらしいもの」にコーチとして気づいたら、コーチは「承認」のスキルを使って、クライアント自身が自分の持っている「すばらしいもの」に気付くことを支援するのです。=プラ […]
/ 最終更新日時 : author コーチングスキル コーチングスキル 承認の重要性とスキル:コーチングを知る 「承認」の方法 「承認」とは、結果だけではなくその過程・成長度合いを認めるのです。 コーチから結果だけではなくそれに至る過程・成長度合いを認められることによって、クライアントは自らの考え・行動に自信をもち、自発的に成長し […]
/ 最終更新日時 : author コーチングスキル コーチングスキル 承認:コーチングを知る 「承認」の意味 承認とは対象物を認めることです。 コーチングにおける「承認」 クライアントの行動・考え・発言を認め、指示することと定義されています。 つまり、「承認」とは、クライアントの全てを認める、その存在すら認めると […]
/ 最終更新日時 : author コーチングスキル コーチングスキル 傾聴不調時の対応:コーチングを知る 「傾聴」の不調はなぜおこるか コーチングはコミュニケーションサポートであると言われています。 コーチングが上手くいかないことの根本原因がここにあります。 一般的に、コーチングは上司から部下に向けて行われます。 従来の指示 […]
/ 最終更新日時 : author コーチングスキル コーチングスキル 傾聴される側、聴き手の心理:コーチングを知る 傾聴される側、傾聴してもらえないときの心理 話し手は、 傾聴してもらえていないと感じたら、 「話しをしても無駄。もう話しをしない。適当に話せば言い。冗談じゃない、反応のない人に話すほど暇じゃない。馬鹿にするな、人の話をち […]